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东莞市机电工程学校2019年秋季非在编教职员工招聘公告

  • 发布时间:2019-06-11
  • 截止日期:2019年6月26日
  • 所属省份广东
  • 工作地点东莞
  • 栏目分类广东中小学
  • 招聘人数:若干

急招!大量岗位!东莞市机电工程学校2019年秋季非在编教职员工招聘公告

东莞市机电工程学校急招大量非在编教职员工!欢迎优秀人才踊跃报名!请有意者留意报名时间和方式!

东莞市机电工程学校优势条件

国家级重点中等职业学校

东莞市教育局直属公办中等职业学校

全国中等职业学校德育工作先进集体

连续两届获得国家级教学成果奖

教育部装备制造类示范专业点

教育部国防教育特色学校

广东省培育和践行社会主义核心价值观示范点

多项成果获得广东省教育成果奖一等奖

连续二十多年获得东莞市教育质量一等奖

全国首创多项职业教育模式与品牌

中宣部、教育部等推广学校办学经验

位居粤港澳大湾区核心区域

毗邻深圳,珠江右岸,制造之都,创客中心

交通便利,距深圳机场20分钟车程

距深圳高铁站30分钟车程

一、招聘岗位

序号

岗位名称

岗位聘任标准

招聘人数

年薪酬

 

固定部分(人均约,元)

浮动部分

 

职务设置及

年补助标准(人均,元)

工龄

补助

租房

补助

加班

补助

 

1

专业特聘教师

1.相关专业大学本科或以上学历。

2.5年及以上企业工作经验,在企业担任主管或项目经理及以上职务。

3能胜任本专业某一项目的开发或研发。

4.不设档次。

5.说明:(

1)根据《关于完善市直公办中小学校生均经费管理的通知》(东财【201853)文件精神,本岗位可不要求教师资格证。

2)具体岗位待教代会通过后正式发布。

1

220000

不设

具体参见备注说明

 

2

临时聘用教师

语文2

数学2

英语3

德育1

会计3

模具2

数控2

1.相关专业大学本科毕业。

2.有教师资格证。

3.档次设置:A档:博士(或以上)或高级职称(或以上);B档:硕士或中级职称;C档:除AB档外。

15

A档:1300002人)

B档:1120005人)

C档:1060008人)

班主任:12000

 

3

实训指导教师

(机械、机电类)

1.相关专业大专或以上学历。

2.具有高级或以上国家职业资格证书。

3.具有相关专业设备操作或工作经历。

4.档次设置:A档:国赛(或以上)金牌第一主教练;B档:省赛金牌第一主教练;或国赛(或以上)金牌非第一主教练,或国赛银牌第一主教练;C档:省赛银牌第一主教练,或省赛金牌非第一主教练,或市赛金牌第一主教练;D档:除ABC档外。

5.说明:

1)国赛、省赛、市赛金银牌教练是指辅导学生获得全国、省级、市级教育行政部门组织或发文要求参加的技能大赛一、二等奖。

2)现有在职人员从工资调整后享受1年相关档次待遇;新聘人员需持有当年度获奖证书,从聘用之日起享受1年相关档次待遇,并且在享受待遇期间,需从事相关项目的竞赛辅导工作,否则,不享受相关档次待遇。

6.校部实训负责人聘任条件:

1)具备大专或以上学历和相专业技师及以上技能资格;熟练掌握三个工种以上的设备操作技能。

2)具有较强的安全管理能力。负责校部实训室场地、设备和人身安全要求,熟悉设备操作规范,负责校部实训室设备维护,做好安全巡查、做好安全台账,确保实训安全。

3)具有较强的场地管理能力,负责校部实训室卫生管理和文化布置。

4)具有较强的学生管理能力,负责校部实训学生的纪律管理,确保实训教学有序。

5)具有较强的设备及耗材管理能力,负责校部设备耗材管理,做好设备及耗材台账。

6)具较较强的教师管理能力,负责校部实训指导老师、实训室管理员管理。

7)具备一定的设备仪器简单维护技能,熟练掌握设备操作的基本技能。

8)具备一定的科研水平,有参与过实训室建设、竞赛队辅导和相关科研活动者优先考虑。

7.实训组长聘任条件:

1)具备大专或以上学历和相关专业高级职业资格及以上(加工制造类需技师及以上)技能资格证书;熟练掌握两个工种以上的设备操作技能。

2)熟悉本专业、学科的实训教学安排,能够指导或配备实训教学的实训条件。

3)熟练掌握本专业、学科相关设备的操作和维护保养。

4)熟练掌握本专业、学科实训的教学要求、安全要求、操作规范、质量要求和卫生要求。

5)具备实训室场地、设备和人员管理等相关工作经验。

11

A档:2000001人)

B档:1600002人)

C档:1100005人)

D档:900003人)

1.校部实训负责人:12000

2.实训组长:3600

 

4

实训室管理员

1.相关专业大专或以上学历。

2.具有高级或以上国家职业资格证书。

3.具有相关专业设备操作或工作经历。

4.不设档。

5.校部实训负责人、实训组长任职条件同实训指导教师同类职务。

7

73000

1.校部实训负责人:12000

2.实训组长:3600

 

5

信息电教员

1.相关专业大专或以上学历。

2.熟悉网络、监控、多媒体、音响、办公设备的配置及设备管理。

3.具有相关专业设备操作或工作经历。

4.不设档。

5.信息电教组长聘任条件:

1)具备大专或以上相关专业学历;熟练网络、多媒体、音响、LED等信息化设备的配置、管理和操作技能。

2)熟悉信息化设备的操作规范,相关设备的操作和维护保养。

3)熟练信息化设备安全要求、操作规范、质量要求和使用条件。

4)具备信息化设备、人员管理、校园信息化建设的相关工作经验。

2

80000

信息电教组长:3600

 

6

教务员

A档:办公室文字材料员

1.男性,35周岁以下,全日制汉语言文学本科或以上学历,研究生或以上学历。

2.精通学术论著、办公室公文写作,熟练掌握网站、微信公众号的运营及网页编排技巧,有工作经验优先。

1

160000

不设

 

B档:职教集团管理员

1.大学本科或以上学历,文学类专业毕业。

2.熟悉办公系统Office全套软件操作,熟悉信息技术微信App等制作。

3.年龄2540岁之间,身体健康,吃苦耐劳,能办公稳坐不躁,能拓展业务不急,有中长期人生规划,责任心强。

1

120000

不设

 

C档:校各行政办公室和校部教务员

本次招聘岗位有:教务处、总务处、培训就业处教务员各1人、两个校部教务员各1人,总共5人。

1.本科或以上学历。

2.熟悉办公系统Office全套软件操作,熟练办理部门相关业务和操作相关设备。

3.具有良好文书处理能力和沟通协调能力,其中教务处、校部教务员要求能够完成会务、考务、赛务等文秘工作。

说明:教务员年度考核优秀,则下一年度月工资加100元,如有累计相加的,最多300元。

5

85000

不设

 

D档:其他教务员

本次招聘岗位有:文印室教务员、两个校部文员各1人,总共3人。

1.大专或以上学历。

2.熟悉办公系统Office全套软件操作,熟练操作相关部门业务和设备。

3.具有一定的文书处理能力和沟通协调能力,其中校部文员要求能够配合完成会务、考务、赛务等文秘工作。

3

65000

不设

 

7

场地工

身体健康,责任心强,学历不限,不设档次。

1

48000

不设

 

8

宿舍管理员

1.24女,大专或以上学历,无违法犯罪记录,持有三甲或以上医院的健康证,专业心理测试过关,师范生、退伍军人或有相关工作经验者优先。熟悉办公软件操作系统,具有一定的文书处理能力和沟通协调能力。

2.宿舍负责人聘任条件:本科及以上学历,思想品德好,服从安排,从事学生宿舍或相关工作五年以上,业绩考核优秀,有较强的领导能力。

3.宿舍楼长聘任条件:大专及以上学历,思想品德好,服从安排,从事学生宿舍或相关工作三年以上,业务能力过硬,配合意识强工作积极主动,业务考核优良。不设档次。

6

65000

1.宿舍负责人12000

2.楼长:6000

 

9

保安

1.男,身高165cm或以上,初中或以上学历,有保安员上岗证,无违法犯罪记录,持有三甲或以上医院的健康证,专业心理测试过关,退伍军人或有相关工作经验者优先。

2.保安队长聘任条件:高中以上学历,曾在部队服役,思想表现好,服从安排,从事保安工作五年以上,业务能力强,工作考核优秀。不设档次。

4

48000

保安队长:6000

 

10

卫生保健员

中专或以上学历,临床医学、外科、内科、或全科等专业。不设档次。

1

65000

不设

 

11

水电工

1.身体健康,责任心强,有电工操作证。

2.水电工组长聘任条件:业务强,责任心高,工作积极主动,服务精神好,有较好沟通协调和管理团队的能力。不设档次。

3

65000

电工组长:6000

 

12

司机

1.身体健康,责任心强,有B1以上驾驶证。

2.司机组长聘任条件:高中经上学历,业务强,责任心高,熟悉珠三角交通情况,工作积极主动,服务精神好,有较好沟通协调和管理团队的能力。不设档次。

3

67000

司机组长:3600

 

13

花工

1.身体健康,责任心强,有一定的园林知识。

2.花工组长聘任条件:业务强,责任心高,工作积极主动,服务精神好,有较好沟通协调和管理团队的能力。不设档次。

2

48000

花工组长:3600

 

14

清洁工

1.身体健康,责任心强。

2.清洁工组长聘任条件:业务强,责任心高,工作积极主动,服务精神好,有较好沟通协调和管理团队的能力。不设档次。

7

48000

清洁组长:3600

 

15

建筑维修工

身体健康,责任心强,具有泥水工、补漏工等专业技能。不设档次。

2

80000

不设

 

备注:

1.我校工龄补助:每月补助为10*(我校工龄—1),每月补助最高限额为150元。我校工龄为在我校月数除以12后取整数(不四舍五入)。凡在我校工作有中断工龄的,以最后一次入职时间为起计点。

2.租房补助:如学校需要或允许聘用人员自行解决住房的,可发放租房补助,具体按《东莞市机电工程学校教职工休息房规划方案》执行,但每月补助标准统一提高到600元。

3.加班补助:按学校相关制度执行。

 
 

二、报名方式

有意者请将个人材料以岗位序号+岗位名称+姓名的命名形式于2019616日前发送到邮箱:caicai0911@126.com(临时聘用教师资料可以延迟到626日前发送)。

三、考核面试时间

617—20日,具体面试时间将资料审核后通知。临时聘用教师考核时间另行通知

 

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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